Aktualitások

Bértervezés 2019

A jövő évi juttatási rendszer tervezéséhez táblázatban foglaltuk össze a cafeteria 2019-re tervezett közterheit és megoldási javaslatokkal is szolgálunk az alkalmazására. Választhatunk korszerű HR megoldást abban ez esetben is ha kötött a bértömeg és az engedélyezett létszámkeret.

Széttárt kezek, gondterhelt tekintetek, majd a megbeszélésen mindenki a HR-es felé fordítja a fejét. „Találunk erre a feladatra embert?” - hangzik el pár másodpercnyi kínos csönd után az igazgató kérdése. A gazdaság munkaerőhiányos állapota a fenti beszélgetés tucatnyi variációját hívja életre nap mint nap a cégek mítingjein. A válasz pedig sokféle lehet, ezért érdemes átnézni az esettanulmányokat, és tanulni mások eredményeiből.

Több munkaadó toborzás-kiválasztási gyakorlata még mindig inkább beszerzési, mint HR szemléletű, ami számos munkaerő-felvételt meghiúsít. Így nem csak a munkaerő-hiánnyal kell megbirkózni. A jelenlegi általános helyzet még a válság okozta munkaerőtöbblet időszakában alakult ki. Megvizsgáltuk, min múlik, hogy egy toborzás-kiválasztási feladat sikeres lesz-e.

Amennyiben már jelenleg is foglalkoztat vagy lehetősége van nyugdíjasok foglalkoztatására, akkor érdemes kihasználnia a nyugdíjas szövetkezeti közreműködésben rejlő adminisztrációs és adókönnyítéseket.

Idén bővelkedünk hosszú hétvégékben, ám néhány megszokottól eltérő munkanappal idén is számolni kell. Ebből az első március 10. szombat lesz. Szokásostól eltérő nyitvatartási időpontok is mindig az adott irodánk oldalán találhatók. http://www.humancentrum.hu/irodak